Hérités des périodes coloniales, les régimes de sécurité sociale africains souffrent d’un déficit de financement, d’une couverture médiocre, d’un manque d’efficacité gestionnaire et d’incohérence institutionnelle. Le faible taux d’emploi formel et la déliquescence institutionnelle, tous deux aggravés par l’ajustement structurel, en sont les causes principales. Les expériences de régimes non contributifs ou semi-contributifs couvrant le secteur informel ouvrent des pistes prometteuses mais non dénuées de risques.
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