On 3 January this year, the union cabinet cleared an amendment to the Trade Union Act, 1926, eliciting protests from ten out of 13 of the country’s central trade unions, who termed it “an attempt to retain arbitrary power in their hands in order (...)
La production de canne à sucre en Colombie, enjeu économique majeur, est révélatrice de conditions de travail proches de l’esclavage et d’un certain modèle de développement. À cette heure-ci, Arulfo Lerma est normalement aux champs depuis plus de trois (...)
Tandis qu’Amazon dépasse le chiffre d’affaires de 170 milliards de dollars et que son fondateur, principal actionnaire et président-directeur général Jeff Bezos, compte au nombre des personnes les pus riches du globe [avec quelque 130 à 150 milliards (...)
Les expériences progressistes latino-américaines du début du xxie siècle ont fait couler beaucoup d’encre, mais relativement peu du point de vue des évolutions du syndicalisme qui les ont accompagnées et/ou qu’elles ont favorisées. On peut y voir le (...)
L’entreprise Agroland – dont le slogan repris sur son site est : « Une œuvre de la nature sculptée par la main de l’homme » – appartenant à l’entrepreneur Alejandro Bulgheroni, a licencié plus de 170 travailleurs. Les dirigeants de l’entreprise (...)
Myanmar was ruled by a military junta for 50 years. After such a long period of economic isolation, foreign investment is now booming as economic sanctions have been lifted following Myanmar’s first steps towards democracy. The export-oriented (...)
Aux mains de deux géants du secteur privé, BHP Billiton et Rio Tinto PLC (capitaux anglo-australiens), Escondida est la plus importante productrice d’« or rouge » de la planète, avec l’extraction de 900 000 tonnes par an, soit 20 % de la production (...)
En Zambie, le mouvement ouvrier a toujours été faible : proximité du pouvoir, conflits internes et forte répression sur les syndicalistes dissidents. L’État a certes renoncé à la violence physique, mais il utilise d’autres moyens : sanctions, (...)
Il y a eu les 1135 morts et les milliers de blessés de l’effondrement du Rana Plaza, au Bangladesh. Puis les engagements des multinationales de l’habillement, leurs codes de conduite et leurs chartes éthiques. Enfin, des centaines d’inspections (...)
May Day 2015 was a day like any other for the 400,000 or so Nepalese workers in Qatar. They went to work as usual, after many of them were refused permission to leave the country to go home and help their families following the earthquake that (...)